Την Τρίτη 5η Δεκεμβρίου, πραγματοποιήθηκε δια ζώσης εργαστήρι με θέμα τη διαχείριση συγκρούσεων στο χώρο εργασίας. Η θεματολογία προέκυψε έπειτα από αίτημα της διεπιστημονικής ομάδας του Γραφείου Διευκόλυνσης, Ενδυνάμωσης και Τεκμηρίωσης της Απασχόλησης “Job Center” της ΚΕΚΠΑ-ΔΙΕΚ Δήμου Βόλου στο Δίκτυο Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ Θεσσαλίας.
Αναγνωρίζοντας τη σημασία της διαχείρισης και κυρίως της επίλυσης των συγκρούσεων στα σύγχρονα εργασιακά περιβάλλοντα σκοπός του εργαστηρίου ήταν η κατανόηση, ο εμπλουτισμός με νέες γνώσεις προς τα στελέχη αλλά και τρόπους βελτίωσης ανθρώπινης επικοινωνίας για τη διασφάλιση ενός υγιούς και δημιουργικού εργασιακού περιβάλλοντος που θα οδηγεί στην πιο ομαλή λειτουργία των ομάδων.
Κύριοι εισηγητές ήταν τα στελέχη του Δικτύου Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ Θεσσαλίας κος Αχιλλέας Βαϊόπουλος και Βασίλειος Ρίζος ενώ ενεργοί συμμετέχοντες ήταν τα στελέχη του Job Center (Μαρκέλλα Βαλσάμη: Κοινωνική Λειτουργός-Συντονίστρια, Βασια Αλεξίου (Κοινωνική Λειτουργός), Ευθαλία Γεωργίου (Κοινωνική Λειτουργός), Γεώργιος Χριστοδούλου (Ψυχολόγος), Ιωάννα Μπεφάνη (Οικονομολόγος), Ελένη Βαραλή (Διοικητικός) και αντιστοίχως του Κέντρου Κοινότητας (Αντιγόνη Ζήση και Δημήτριος Τσουκάλης: Ψυχολόγοι) και του Ξενώνα Αστέγων (Βάνα Ιτούδη: Διοικητικός-Οικονομολόγος) της ΚΕΚΠΑ-ΔΙΕΚ Δήμου Βόλου.
Το εργαστήρι ήταν τρίωρης διάρκειας και αναπτύχθηκε μία πολύ ενδιαφέρουσα θεματική προσέγγιση για την αξία της ανθρώπινης επικοινωνίας.
Τέλος, δόθηκε ενημερωτικό υλικό για προώθηση δικτυακής συνεργασίας.
